• Απρίλιος 29, 2024

Οι άνθρωποι που είναι συναισθηματικά περισσότερα έξυπνη αυτοί είναι αυτοί που σε πολλές πτυχές της ζωής καταφέρνουν να πετύχουν γρήγορα και στα ζητήματα εργασίας Είναι ουσιαστικής σημασίας να μπορούμε να διαχωρίζουμε τα συναισθήματα ή να τα αναγνωρίζουμε.

Παρατηρήστε βοηθά στην αύξηση της συναισθηματικής νοημοσύνης. Ευγένεια: Gettyimages

Μια μελέτη που δημοσίευσε η Εφημερίδα της Οργανωτικής Συμπεριφοράς , επιβεβαιώνει ότι οι άνθρωποι που είναι καλός στην αποκρυπτογράφηση συναισθήματα των συνομηλίκων σας είναι πιθανότερο να κερδίσουν περισσότερα χρήματα .

Παρόλο που η διαχείριση των εργαζομένων και η ενασχόληση με τους ανθρώπους συχνά συνεπάγεται την ανάγνωσή τους συναισθήματα και να καθορίσουν τις διαθέσεις τους, δεν είναι όλοι καλοί σε αυτό », λέει. Gerhard Blickle , κύριος συγγραφέας.

Σωστή ταυτοποίηση των συναισθημάτων

Οι ερευνητές του Πανεπιστήμιο της Βόννης Έδειξαν στους συμμετέχοντες της μελέτης τους μια σειρά φωνητικών ηχογραφήσεων και εικόνες και τους ζητήθηκε να προσδιορίσουν το συναισθήματα που παρουσιάστηκαν σε αυτά.

Κατά μέσο όρο, οι συμμετέχοντες ήταν επιτυχείς στην αναγνώριση του συναισθήματα διορθώστε το 77% των περιπτώσεων. Όσοι έφτασαν το 80% ή περισσότερο θεωρούνται "καλές", ενώ εκείνοι που έλαβαν 90% ή και περισσότερο βεβαιότητα Κατατάσσονται ως "πολύ καλά" για αυτό το έργο.

Στη συνέχεια, ζητήθηκε από τους συναδέλφους και τους διευθυντές να αξιολογήσουν το επιδόσεις στο εργασία των συμμετεχόντων στη μελέτη.

Με αμφότερα τα αποτελέσματα, οι ερευνητές ήταν σε θέση να προσδιορίσουν ποιος έλαβε τις καλύτερες βαθμολογίες αξιολογώντας συναισθήματα , θεωρούνται ως "περισσότερο κοινωνικά και πολιτικά εξειδικευμένα" από τους προϊστάμενους και τους συναδέλφους τους, από εκείνους που κατέγραψαν χαμηλότερα στο έργο.

Αλλά το πιο ενδιαφέρον γεγονός που δείχνει ο Gerhard Blickle είναι αυτό οικονομικό εισόδημα των ανθρώπων συναισθηματικά πιο έξυπνα Ήταν σημαντικά υψηλότερο.

Το Blickle δείχνει ότι ακόμα και μετά τον έλεγχο για τους πολυάριθμους παράγοντες που επηρεάζουν το εισόδημα των εργαζομένων, όπως το φύλο, η ηλικία ή το ακαδημαϊκό υπόβαθρο, η επίδραση της ικανότητας αναγνώρισης συναισθήματα για την οικονομική αποτροπή συνέχισε.

Συχνά ακούμε ότι οι διευθυντές μιλάνε για κατανόηση και εκτίμηση, αλλά όταν εξετάζουμε τη συμπεριφορά τους στη διοίκηση, συνειδητοποιούμε ότι δεν έχουν ιδέα », λέει ο ερευνητής.

Υπάρχουν τεχνικές που μπορούν να βοηθήσουν στη βελτίωση του συναισθηματική νοημοσύνη και ότι δεν βλάπτει να εφαρμόσει, όμως πολλοί από τους ανθρώπους που είναι συναισθηματικά πιο έξυπνοι αναπτύσσουν αυτή την ικανότητα καθημερινά, είναι παρατηρητές σταθερή γύρω του.